餐廳中。
可能張友為未來男孩打造的專輯格外讓人關注，所以不少人在就餐過程中，就開始談論起來。
“聽說了沒！？”
有人用這種帶著神秘且驚詫的語氣說道“錄音室的同事傳出風聲，說早上張總監給未來男孩錄制的那首歌質量奇高”
“意思公司的股票還能再買一些是吧！？”
旁邊的人立馬問出了關鍵性問題。
從《夏洛特煩惱》上映后，天娛娛樂股價就開始漲，隨后便是《楚門的世界》這部電影直接讓公司的股價翻了翻，不少公司的員工都因購買公司股票吃了一波紅利。
后來被張總監一嚇，不少人都選擇了賣掉。
可之后公司的股票，一直維持在一個價位上來回震蕩，幅度并不大。
但明眼人都看出似乎有點蓄力的跡象，以致搞得公司不少人心癢難耐，就能很多原本不炒股的人，整天聽公司同事說自己賺了多少錢，也變得有些蠢蠢欲動起來。
而這次未來男孩的專輯，無疑成為不少人關心的重點。
畢竟張總監自己那張專輯可是賺了不少錢，如果他為未來男孩打造的專輯，購買量也像他那張專輯那么高……哪怕只有三分之二，公司的股價必然還會漲不少。
平時干活，大家可能不太積極，但這種賺快錢……還能賺不少的機會，大家都很熱衷的，有些人甚至都還沒買，就已經想到自己賺錢了該怎么花了。
“想過沒有，這張專輯一旦到達預期效果，張總監就得離開咱們公司了”
有人不合時宜的來了這么一句。
瞬間。
正在聊得熱火朝天的幾個同事，立馬變得安靜起來，接著有人嘆道“只怕張總監一離開公司，我們公司就會回到以前那樣，每次發工資獎金一欄都只有幾十上百塊了，哪像這幾個月，光獎金就有三四千”
林寶兒是個資本家。
但也不是合格的資本家，起碼在公司賺到錢的情況下，她是不吝嗇給公司員工發福利的，就像中秋節時，往年公司一人一盒月餅，今年中秋節則不一樣，雖然也是一人一盒月餅，但額外發了一張一千塊的購物卡。
偏偏她給公司發福利是在張友來了之后。
加上兩部電影的投資以及編劇都是張友，這就顯得很明顯了，導致整個天娛娛樂的員工都知道……自己公司能發福利和獎金，都是托了張總監的福氣。
現在公司老員工和新進員工一說都是“我們以前哪有這些，也就是張總監擔任我們公司音樂總監后福利才變得那么好，而且公司從原本的十五號，提前到十號，遇到節假日還會提前發”
這倒不是公司員工瞎說。
而是事實如此，不過十五號發工資也不算太遲，至于忽然提前了……無非天娛娛樂可以用來周轉的資金變得充沛起來。
《夏洛特煩惱》姑且不談，光《楚門的世界》就為天娛娛樂帶來好幾億分賬，除此之外，公司好幾個藝人吸金也比較厲害。
有了這些前提，林寶兒就給財務下達了命令，倒是沒想到公司員工會將功勞全推到張友身上。
“我覺得林董應該不會讓張總監離開”
有個戴眼鏡的同事開口道。
“看怎么談”
旁邊的人說道“我估計張總監留下的可能性不大，我聽說他和姜伊人在外面開了一家工作室，唱《夜靈》和《七里香》，就是那首站在電線桿上多嘴的徐倫，就是張總監的員工，所以人家接下來肯定將注意力放在自己公司上”
“反正就這一波了”
有人嘆道“公司股票能漲多高，那就是最高點，等歌曲發布后，買公司股票的，記得趕緊賣掉，別被套住，一旦被套，我估計不太容易出來了”
“可惜不能做空我們公司的股票，不然的話，還能賺兩次錢”
很快。
這桌人就在唉聲嘆氣中散去。
“張友真會離開公司嗎！？”
另一桌，公關部部長徐呈清聽到周圍的議論聲，她看向坐在自己對面的宋助，也忍不住問出了這么一個問題。
“搞不懂”
宋嵐直接搖了搖頭。
現在具體的情況，只有林董和張總監兩個當事人清楚，其余人只能靠猜測，真想知道就得看未來男孩這張專輯發布后的效果了。
但她早上聽了那首叫《愛》的歌曲錄制，很好聽，縱然對她來說并沒有姜伊人的《紅豆》還有張總監兩個版本的《吻別》好聽，可宋嵐依舊覺得這樣的歌曲一旦發布，必然深受年輕人喜歡。
節奏感很強。
關鍵朗朗上口，就像其中的一句，早上她就聽了一遍就記住了“越長大越孤單，把我的幸運草藏在你的夢田”。
關鍵程鵬飛和王子寒還有李成龍三人，經過那么多集《未來男孩》這檔節目的播出，也有了不小的粉絲基數。
所以只要張總監這張專輯全是差不多質量的歌曲，完成和公司簽訂的協議難度不大。
“你就沒問一下林董嘛！？”
徐呈清追問道。
“早上問了一下，讓我做好自己的事”
宋嵐端起小碗喝了一口湯道“顯然林董是不想談這個問題，我估計是沒談攏，不然林董沒必要瞞著，因為連我們都清楚張總監對公司的重要性，她不可能不清楚”
“不是說兩人是那種關系嘛！？”
徐呈清立馬壓低了聲音，小聲詢問道“難道不是嘛！？”
宋嵐一愣，趕緊搖頭道“肯定不是啊！你也不想想林董怎么可能干出這種事，她無非就是禮賢下士，誰讓張總監寫的劇本厲害呢！”
嘴上這么說，實則心里又是另一種想法。
只怕這個時間，林董和張總監兩人說不準干得熱火朝天，這兩天沒在公司就餐，無疑證明兩人換了地方而已。
“似乎確實是這么一個道理”
徐呈清點了點頭，隨即輕嘆一聲道“還是張友太厲害了，兩部戲累計總票房差不多六十億，他在公司的話，說句心里話，連我們這些高層的事都好做”
“我也一樣”
宋嵐緊跟著應了一聲。
公司賺錢了，老板高興了，事情自然好做，相反……誰都有壓力，生怕自己一個不小心就會被公司優化掉。
弄不好還會來個末尾淘汰制，很多公司現在都這么搞。