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第511章 麻煩接著麻煩

請牢記域名:黃金屋 聯盟之冠軍主教

  英雄聯盟成為亞運會表演項目,論電競入奧的可能性……

  騰競運作的宣傳火力,比原時空猛烈的多。

  也就一兩天的時間。

  網上掀起了對亞運會的討論。

  “看到主教練履歷,我覺得穩了。”

  “什么是兩屆帶隊奪冠的實力,什么是最佳教練啊。”

  “實至名歸。”

  底下。

  部分不看比賽,卻被亞運會吸引過來的路人,見證了多輪科普,不時有人告訴他們,這個叫Beggin的教練有多厲害。

  等到部分韓國留學生,開始講述LCK那邊爭奪主教練職位有多激烈。

  這部分路人,有了更好的比較對象。

  哦,兩冠王教練扣馬,還需要競爭啊。

  潛意識里。

  秦明這兩冠含金量更高,雖然這種對比在圈內看來有些無厘頭,但觀眾認這個,他們給出的事實如下——

  一,扣馬待在SKT沒離開過,秦教卻是換隊奪冠,更考驗執教手腕;

  二,16、17年,都是秦教帶隊淘汰SKT,這還不能說明什么嗎。

  最關鍵的論點是。

  秦教開發陣容能力很強,經常引領比賽風向。

  “歐美流行的大發明家走下,就是IG先在大賽使用。”

  “阿卡麗走上也是啊,IG玩出效果之前,LCK清一色中單阿卡麗,現在卻變成優先打上。”

  “冰拳維克托肆虐韓服!”

  在這樣的討論聲里,有人提到亞運會出征名單。

  教練定下,那隊員呢?

  不出意外,大家心目中的理想配置,并不相同。

  有人覺得得挑近期表現最好的,有人無腦單推出過成績的老將,認為心態方面,小將不靠譜。

  “上路在3個冠軍上單里挑,打野肯定選寧啊,難道還有別人?中路小虎,下路烏茲加小明。”

  “這么多RNG的,打野還能挑寧?你是覺得寧比香鍋更有默契?”

  “別了吧,小虎最近發揮一般般,我倒是看好左手。”這人給出原因,“比賽確定是8.15版本,佐伊阿卡麗刀妹,小虎掏得出哪個?喜歡BP吃虧是吧。”

  “你怎么知道小虎練不出來?多看看OPGG吧,看看小虎有多勤奮。”

  “那小虎倒是拿出來玩啊。”

“不挑冠軍,挑新  人,怎么想的。”

  “我覺得秦教很有魄力。如果不是這樣,他當初不會離隊。”

  “說的你很懂秦教一樣……”

  外界爭論不休。

  圍繞名單,選手粉能把腦子給打出來,互爆對家黑料。

  處在輿論漩渦,這2天,秦明狂被微信轟炸。

  頭疼吶。

  秦明可不想把場面鬧的太難看。

  看看這些內容吧。

  有委婉推銷自己的,有過來探查集訓選拔標準,想提前適應的,總之,這些私聊,倒是提醒了秦明,他一定要拿出有足夠說服力的選拔方案,避免暗箱。

  秦明能察覺到,某些人的小失落,就跟寧自信他會被挑上一樣,大家都覺得他會挑嫡系,那除開SS、RNG、IG的隊員,根本不會有別家競爭者。

  這么想,秦明能理解。

  用熟不用生,教練肯定希望自己足夠了解隊員風格,這句話能讓很多人啞口無言。

  當然。

  選手與選手之間存在差距,但怎么讓這種“差距”被人信服,相當考驗手腕。秦明可不想一場選拔搞完,自己的名聲變臭。

  就在秦明花費時間、精力,制定選拔標準和集訓方向時。

  夏季賽常規賽第四周,第三局的比賽正式開始。

  由于視線都被亞運會吸引。

  SN跟TOP的交手,沒多少觀眾注意。

  對戰席。

  Maple想起教練的囑咐,對威脅地位的左手,異常在乎,與之相比,左手淡定很多,他甚至不知道SN有過讓他回歸的提議。

  TOP很重視左手。

  觀眾則戲稱TOP中野代練,把左手、Xx組合跟以前的Doinb、Swift放在一起舉例。

  說實話,兩個組合的打法風格其實不像,不過所表述的意思倒是很到位。

  此時369還是個愣頭青,比賽究極容易上頭,Xx那句“幫你你不c,不幫你必送”的評價,用帶著怨念的刻板印象,概括了369的技術特點。

  369送嗎?

  TOP只要跟強隊打,上路穩定出失誤,有時候,看著369咬嘴唇,你就知道他又犯迷糊了。

要知道,這可是隊友發現369對線沒優勢,比賽就打得艱難,是TOP訓練賽總結出來的隊伍節奏。再加上復盤時,369喜歡嘴硬,喜歡解釋,所以  總之。

  在兩隊開打之前,SN跟TOP勝場差不多。

  這天。

  SN經理有閑情打開直播間觀看比賽,他很想看看Maple對位左手,兩人發揮如何。作為合格的職場斗爭者,他已經想好,成績下滑的原因該怎么解釋。

  因為那天叉燒據理力爭,SN經理心里認為兩人應該是一個級別,就算有些差距,那也是隊伍側重原因。

  直到這場BO3打完,SN經理已經出離憤怒。自己這樣放權,結果解釋全是借口??

  他看到了什么?

  他看到Maple在左手面前,孱弱無比。

  第一把,左手阿卡麗,Maple冰女,駭客3級來抓,被左手用煙霧彈秀了,連續QA拉扯,拖到Xx到來,反殺冰女,至此之后,SN多次想對阿卡麗動手,左手戰績反倒來到413,20分鐘左右,高調升級殺人書。

  第二把,Maple搶阿卡麗,左手拿出艾克,前期換血上,左手利用阿卡麗能量值不夠釋放Q技能的空隙,三環換血加速拉走,等到六級,艾克先推線先回家,提前蹲在草里,等阿卡麗過來推線,用W預判位置,先手消耗,隨后,阿卡麗開大反打,駭客盲僧先靠,左手不慌不忙,借著加速誘騙身位,頂著引燃殘血進塔,掐準阿卡麗大招斬殺,提前大招回位,閃躲駭客盲僧天音波,E出三環配合防御塔攻擊,帶走阿卡麗。

  “左手今天的狀態有點好!”

  “熟悉的殺人書,左手喜歡當讀書人。”

  解說越夸左手,SN經理越覺得不舒服。

  誰都沒想到,左SN這么來勁,會引起風波。

  本來嘛。

  同積分區的兩隊,誰贏誰輸很正常,討論空間不大,但上周才說Maple更適合隊伍、實力被低估,SN經理還記得叉燒給的解釋里,有一點是這么說的——

  “Maple為隊伍犧牲了很多,他在閃電狼,卡薩經常保他對線,所以他的換血操作有恃無恐……”

  可今天呢。

  駭客前期住在中路,每次都比Xx先動,那沒打過是誰的原因,這總能說明對線水平了吧。

  帶著這樣樸素的道理。

  叉燒回到俱樂部,見Maple悶悶不樂,剛要安慰幾句,青訓高主管附耳說道:“經理在辦公室。”

  幾分鐘后。

經理視線刺的叉燒手足無措。教練習慣在選手面前畫大餅,叉  燒也不例外,他鼓舞選手,也是靠畫藍圖。

  “0:2輸給TOP,還有向我解釋的嗎?”

  “昨晚沒休息好……”

  高主管在旁邊聽著,跟個沒事人一樣,他的騷操作,對俱樂部有益,一隊成績又跟他沒關系,他樂于看這個笑話。

  叉燒臉不紅心不跳的說了一大堆廢話,核心思想就是今天的表現不代表什么,也看不出什么。

  高主管有些想笑。難道還不明白,經理這是對你能力,起了質疑,解釋了,成績就能上來?

  “左手的合同,跟TOP那邊提一下。”

  經理沒有理會,直接道出他想做的事。

  這一刻。

  叉燒在心里衡量,秉著死道友不死貧道,知道自己無法阻止,只好順水推舟,“賣掉”Maple。雖然我們很熟,我也答應帶你進世界賽,奈何……

  叉燒低下頭,沒做太多猶豫,他再不表態,工作還怎么展開,“租借出去,培養我們自己的選手,足球聯賽就經常這么搞,哈哈,哈哈。”

  假笑兩聲掩飾尷尬。

  SN經理本來有很多怒火,可一想到市面上很缺教練,給叉燒開的工資雖然高了點,但好歹隊員還算信服,帶隊需要用到他。SN經理再一想,出了這么個事,教練合同方面也能講講價——

  質疑能力歸質疑能力,但質疑能力之前首先是有能力,LPL一大票沒進過世界賽的教練都能站穩腳跟,叉燒有點抱團的小心思很正常,只要打掉這些心思,人還是好同志嘛。

  “這事交給你們溝通。”

  說完這句。

  叉燒跟高主管退出辦公室。

  “我來提吧,我送過去的人,我再負責接回來。”高主管主動開口。

  倒不是想搶差事,而是運作租借,他想有個好的收尾。就跟叉燒說的一樣,高主管平時就愛看球,在足球運動里,球隊沒位置,又看好未來的話,租借出去非常正常。比起坐飲水機,這種方式才叫不耽誤選手,所有的競技運動,一吃天賦,二吃經驗,有才能沒法體現出來,誰知道是金子,還是水貨。

  地牢內,默默排位的小天打了個噴嚏:誰在惦記我?

  作為跟左包來到SN的人,他還沒有過上場機會,仿佛被遺忘。

  “什么?”

  郭浩覺得自己聽錯了,可青訓高管一再強調他沒聽錯。

  “等會,你說SN想把人要回去?為什么?

  郭浩對目前的戰績比較滿意,第一年沒啥野心,能進季后賽就算成功,眼瞅著隊伍磨合的越來越好,中野代練的聲音越來越響,現在來告訴他,隊內最重要的運轉核心,要被拆了?

  鬧著玩呢!

  “怎么這么突然,原因問了嗎?”

  “沒。那邊說的急。”

  郭浩覺得草了狗了,心里正罵著呢,辦公室又闖進來一人,“郭經理,快,快,SN那邊來接人了,戰馬教練在擋。”

  這叫個什么事!

  郭浩跟著領隊去到訓練室,正看見左手手足無措的站在那里,一旁,戰馬在跟人理論。

  “租借過來,賽季打到一半把人要回去,能不能有點契約精神。”

  “沒辦法,我得聽我們經理的嘛。”高主管一臉無辜,“人借給你們,總不能被賴下吧。”

  “左手是我們隊的核心,我不放!”

  戰馬對核心隊員沒得說,“我有叉燒電話,你等我,我跟他聯絡。”

  “這事也不是叉燒能管的啦。”

  “我也是奉命。”

  戰馬正掏手機,看到經理過來,趕緊喊:“左手不能放。”

  “了解了解。”

  郭浩沒別的本事,只要教練組有心儀對象,只要主力滿意,只要粉絲推薦,他覺得合適他就去操作。

  “這事我們占理,我去申請聯盟仲裁。”

  郭浩沒有為難誰的意思,他們有租借合同,里面雖然沒規定必須打滿賽季,但也只說過賽季結束,左手回歸SN,同時TOP有優先續約權。

  說白了,TOP不是冤大頭,剛收購DAN,轉會期操作空間太小,郭浩巧婦難為無米之炊,在聽說PDD大力推薦左手,且SN沒位置給出時,TOP加了一項優先續約。

  意思很清楚,人,我幫你們培養,但如果SN中單沒有變動,TOP能把租借弄成轉會。

  同時,如果SN覺得左手更好,TOP優先交換Maple。

  戰馬當然對Maple不陌生。

  可看到左手,戰馬眼里滿滿都是下一個Rookie。

  當天。

  SN跟TOP就租借一事,鬧到騰競,然后就把秦明牽扯進來了。

  這事為什么跟秦明有關。

  還記得洲際賽,秦明感嘆自己帶來的變化,遠不夠改變LPL格局嘛。

  那會他就發現,從下到上的健康運轉,

  才是出成績的王道。

  所以。

  恰逢亞運會選拔,秦明想游說騰競,讓LDL有個成規模的輸血流程,而不是像現在這樣小打小鬧,各隊只從自家青訓入手,坑位太少,希望也太少。

  為了避免步子大了扯到蛋。

  秦明這份方案,沒有提及任何有關升降級的事,他很清楚LPL是靠資本入駐,靠提升待遇,提高的競爭力。

  若跟以前一樣,除了極少數頭部選手拿著高薪,其他人都在陪跑,那才叫不健康。

  既然要保護資本的利益,現有大框架不能變,沒誰希望投了錢,還有竹籃打水一場空的風險,LDL的觀看人次跟LPL比起來,一個在地一個在天。

  騰競正頭疼秦明管的太寬,SN跟TOP又來打嘴仗,既然都是麻煩,騰競干脆把人拉到一起,論個流程出來。

  不得不說。

  騰競這一招很高明,明明是騰競需要維護俱樂部利益,秦明想要削弱俱樂部對選手的掌控力度,兩方都要跟騰競談,性質卻變了。

  三五第一_www.35wx.la

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