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452章 畫大餅

請牢記域名:黃金屋 外科教父

  陳智從銳行離職后,黃佳才幫他解決了債務問題。

  而且黃佳才還跟他一直保持聯系,給了他一筆錢,專門用于器械的研發和專利申報。

  是金子總會發光的,幾經輾轉,陳智進入強生設在蘇州的研發中心,很快展露過人的才華,被派往美國的研究中心學習,回來后,打算被委以重任。

  但是陳智得知黃佳才接手銳行的消息,一晚上沒有睡著,他第二天急忙趕往銳行的總部,見到黃佳才,確認此事,激動萬分,當天就回到蘇州辭職,加盟銳行。

  陳智加盟銳行帶來的醫療器械專利,與強生沒有任何關聯,全部是他加入強生前申請的。

  而且離職強生,他對強生沒有任何虧欠,留下了一些優秀的器械設計方案給強生。

  待陳智介紹完公司新產品和專利的布局,大家更加信心爆棚,沒想到黃總有如此手段,早就做好布局,難怪他穩如老牛。

  按照這個戰略打下去,只要有一定的資金支持,銳行的未來一定是一片大好。

  就算官司敗了又如何,大不了賠錢。

  以后銳行掀開新的篇章,所有器械用自己的專利,剛剛展示的專利可是覆蓋整個運動醫學的器械和植入物。

  現在國家對一些重要產業國產化的支持非常有力度,銳行正好可以乘著這股東風起飛。

  陳智講完,黃佳才又上臺將外套給他披上,遞上一瓶礦泉水,親自幫忙擰開瓶蓋,給眾人傳達一個信息以后在銳行,只要是人才,有能力,有業績,就會得到重用,得到尊重,老總也要幫他拿衣服,端茶倒水。

  陳智謝過黃佳才,坐回第一排的座位。

  黃佳才雙手撐著講臺,聲音洪亮:“從今天開始,陳智不僅是我們銳行公司的首席工程師,他還是我們的股東,憑什么?憑他的這些創新,這些專利,這些專利當做技術入股,獲得百分之三的股份,你們以后想要股份的,拿出業績來,我黃佳才在公司所有人面前,幫你們拿衣服,端茶倒水。別小看這百分之三的股份,銳行以后是身價十億、百億、千億的公司,你們自己去算算,馬云在阿里的股份不過百分之七”

  “你,不要激動,坐下,就你,現在這么年輕,你去強生,去捷邁,有這個機會嗎?給你做區域經理?沒有,只有在我們銳行這種初創公司,才有這種機會,想干出一番大事,你非得在銳行不可。”

  黃佳才指著一個不由自主站起來聽的經理。

  “大家想想,歷史上草根起家當王當將的,那個不是創業拼出來的?”

  楊平坐在臺下,心里有點想笑,黃佳才這家伙,天生就是個當老板的料,這大餅畫得效果杠杠的,臺下所有人都垂涎欲滴,熱血沸騰。

  恐怕傳銷的大會場,也產生不了這種效果。

  不知道馬云當年在杭州的出租屋里演講時,是不是這種模樣。

  黃佳才不僅畫大餅,他還讓這些人及時咬上一小口,嘗到了甜頭。

  欠了幾個月的工資不僅發了,而且加了百分之二十的補償。

  幾個新提拔的經理,有幾個在原來經理離職之后,履行的實際上也是經理的職務,所以,這些人黃佳才補發的工資,全部按照經理職務補。

  這讓新提拔的感激涕零,感覺前途是一片光芒,就差大聲喊“沖啊!”

  “黃總,我想知道,我們目前到底有多少資金支持?”有個經理舉手提問。

  黃佳才將話筒拿下來:“這個問題提得非常好?我怎么回答你呢,我只想問你你需要多少資金?”

  提問的不知道怎么回答,黃佳才自問自答:

  “你需要多少資金,我就有多少資金,銳行這個爛攤子,我受母公司委托進行收購,支付了一億八千萬的收購費,你說,我閑著蛋痛,用一億八千萬買個公司來玩倒閉?花一百多萬全款買個寶馬放家里,然后沒錢去加油?”

  黃佳才的回答惹來一片笑聲。

  “所以,寶馬我都是全款的,你就不用擔心我有沒有錢加油了。而且你們拿到的工資是真金白銀吧?沒誰拿到的是偽鈔吧?哦,我忘記了,全部是銀行代付的,不是現金。我黃佳才最不喜歡講情懷,你們哪個月覺得拿的錢少了,沒按合同來,你們直接走人,順便可以來我辦公室砸砸東西,腿長在你們身上,是吧?”

  會場又是一片哄堂大笑。

  黃佳才畫完大餅,開始拿出馬上看得見摸的著的東西,研發部、銷售部、生產部,馬上要投入的資金,都是具體的數字。

  這一次高層會議,實際上是穩定民心、鼓舞民心的會議。

  會議的效果非常好,大家恢復了信心,看到了希望,軍心被穩住,士氣被激發。

  接下來,黃佳才帶領楊平參觀銳行的總部,如果將總部繼續留在魔都,距離楊平太遠,不太合適。

  黃佳才再三考慮,決定將銳行總部搬遷到南都G市。

  楊平的根基在哪,公司的總部就搬遷到哪,這樣很多事情要方便很多。

  現在公司雖然小,星星之火可以燎原。

  以后銳行可以逐漸成長為國際巨頭,在技術上,楊平有這個信心,接下來,他會設計大量新器械,以解決臨床中的一些難題。

  外科醫生熱衷于器械設計,這是必然的。

  器械是外科的工具,對工具的改進,必然提高手術的效果,很大程度上,外科技術的進步,就是醫療器械和儀器的進步。

  國際上很多醫療器械和儀器都是外科醫生設計的,比如現代人工關節,就是紐約特種外科醫院的醫生設計的。

  歐美國家,尤其美國,外科醫生因為器械專利先富起來,例子比比皆是,很多都成為億萬富翁。

  飛刀做手術掙錢,這是用桶子打水,打一桶有一桶。

  依靠器械專利掙錢,這才是自來水管子送水,穩定高效。

  有了黃佳才的管理,陳智這種工程師參與,楊平以后的器械轉化效率會非常高,他甚至不用太多去考慮成本和工藝,直接拿出實驗產品,讓陳智去改造,實現量產。

  參觀完總部,黃佳才單獨向楊平匯報了剩下兩億元的安排,公司的戰略安排,人事安排。

  公司整個架構,他都要改革,他要削減很多中間層,讓管理更加扁平,讓研發部和銷售部緊密的聯系,讓前線的作戰人員能夠呼叫炮火。

  銳行公司的所有人,黃佳才了如指掌,一些年輕的有能力的,被提拔上來,占著茅坑不拉屎的,被無情地裁員,黃佳才充分表現出一個企業管理者的清醒與果斷。

  很顯然,在收購銳行之前,黃佳才早就將楊平當作自己的大老板。

  他是聰明人,只有對楊平絕對忠誠,他才有可能施展才華,干出一番大事業。

  從他對王總的態度,楊平也看出來,黃佳才是個有情有義的人,做事有原則,又不缺少情義。

  對于楊平提出拿出一部分股份用于獎勵人才,黃佳才執意保留楊平的股份,只愿意從自己這兩成股份拿出一點送給陳智。

  他知道,自己以后依靠楊平這棵大樹,一定會把公司做得很大,自己只要一成股份就非常了得,這百分之二十的股份,實在太多。

  黃佳才臨危不懼,將一個岌岌可危的銳行快速穩定下來,讓楊平非常滿意。

  結束在銳行的考察,楊平抽空去六院看了馮天成教授。

  老人家非常精神,復查的CT和MRI顯示,腫瘤暫時沒有復發的跡象。

  洪教授擔心馮老的身體,不讓馮老上手術,馮老不樂意,他堅持每個星期保底要做三臺手術,洪教授沒辦法,只好答應。

  聽說楊平在三博醫院成立了外科研究所,老爺子批評楊平,為什么不給個信,讓他過去熱鬧熱鬧。

  也不是其它原因,楊平實在不想張揚,只想普普通通地做事。

  老爺子又是留吃飯,又是問最近工作情況,少不了討論一些疑難雜癥,對這個徒孫是十分寵愛。

  溫仁濤聽說楊平來了,立刻趕來見楊平。

  自從上次馮老手術后一別,溫仁濤再也沒有見過楊平。

  聽說楊平正在開展脊柱外固定架治療兒童脊柱側彎的課題,溫仁濤也想參與,楊平樂意合作,多中心合作,可以獲得更多的數據。

  洪志剛教授向楊平打聽韓主任的近況,雖然師兄弟十余年的恩怨情仇煙消云散,但是洪志剛對師弟的虧欠之心,永遠是心中之痛。

  他打算抽空前往三博醫院,與師弟建立一些學術上的合作,看是否能夠幫點什么忙,這樣心里好受一點。

  離開魔都,剛剛回到三博。

  黃佳才打電話匯報:脊柱外固定架磨具圖紙已經定稿,準備開始開模。

  還是自己手里掌握生產廠家靠譜,楊平之前對經商有點反感,現在知道,像自己這種情況,如果不掌握醫療器械廠家,靠與別人合作,別人識貨買賬還好,不識貨,不買賬,會耽誤很多事。

  現在好了,自己手里有一家公司,雖然規模不大,終歸是自己的。

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