寧陌看著半躺在場地上的敖興，有苦說不出。
我能說敖興是自學成才嗎？我只不過是引導了它一下。
總不能回去后，禁止阿貍把手機分享給敖興吧，這是她籠絡小弟的最重要的手段。
算了，既然敖興有這興趣，就由他去吧。
等下得委婉地告訴他，表演不能用力過猛，過程銜接得自然，還要注意場景。
這時，教導主任馬洪斌再次站了出來：“還有想進行挑戰的同學嗎？”
前來挑戰的學生看著敖興，嘴角在抽搐。
沒有人言語。
鬼才要挑戰這個變態。
寧陌看到這種情況，出聲解圍道：“各位同學，今天的挑戰也不是只針對我一個人，想挑戰其他社員的也可以開始了。
如果暫時沒有挑戰我的，我就先下去了，在旁等著大家。”
“我要挑戰黎姝。”
一位體型微胖的女生率先打破了沉默，站了出來。
“唰唰！”
又有兩名學生從隊伍里走出。
“我要挑戰賈抒。”
“我要挑戰周駿林。”
“黎姝、賈抒、周俊林出列，與各自挑戰者完成對戰。”
挑戰賽終于回到了正軌。
三個對決場地都熱鬧了起來。
接下來的時間，無人再挑戰的寧陌，很快變得無聊起來。
因為不確定會不會有學生突然冒出來，寧陌還不能溜，只能將目光放在進行的對決上。
前面幾場，被挑戰最多的就是賈抒的喇叭芽。
草系精靈在所有精靈中算是比較好喂養并且很多潛力都不錯，加上草系精靈蛋平均價格便宜，是不少平民訓練家的第一選擇。
經過訓練家兩個多月的培育，在普遍草系精靈已經進行過一段進化的情況下，賈抒的喇叭芽顯得格外的顯眼。
誰能想到家境很普通的賈抒竟然弄到了極為稀有的不變之石。
這一點，寧陌也很納悶。
不變之石在世面上根本就見不到，得需要職業訓練家使用功績點兌換。
如果賈抒家里有這背景，應該不至于會選擇喇叭芽吧。
每個人都有自己的秘密，寧陌也不至于主動去打聽。
不過，喇叭芽的幾場對戰還是讓寧陌覺得十分震撼。
武術竟然有化腐朽為神奇的力量。
最后一場中，喇叭芽面對格斗系的飛腿郎，看似實力懸殊，形勢岌岌可危，卻成功躲過了每一次的飛踢。
最后細瘦的根部小腿輕輕一拌，讓發力的飛腿郎“砰”栽倒在地上。
接著喇叭芽樹葉小手抓住飛腿郎雙腿，瘦弱的身軀爆發出不對稱的力量。
“砰！砰！砰！”
飛腿郎被喇叭芽抓著，往左右瘋狂連砸。
很快，飛腿郎便雙眼冒金星，失去了戰斗力。
這同樣給觀戰的學生視覺沖擊很大。
頭一次見這么猛的喇叭芽。
這場對決后，賈抒再沒有被挑戰。
等了會兒，寧陌見賈抒一個人呆在角落中，走到她身旁。
“喇叭芽培育的很好。”
賈抒此時正在發呆，不知道想著什么，寧陌靠近也沒有察覺到。
寧陌突然出聲將她拉了回來，有些慌亂地看著寧陌。
“主要是喇叭芽的天賦好，學東西很快。”
寧陌看著又低下頭的賈抒，說道：“你準備就讓喇叭芽一直保持現在的形態嗎？”
賈抒重重地點點頭。
“嗯！”
“那你要做好心理準備，要想讓喇叭芽實力再突破，就不是那么簡單的是了。畢竟喇叭芽的種族限制擺在那里。”寧陌提醒道。
賈抒抬起頭，清澈的眼神與寧陌對視。
寧陌敗下陣來，給出他剛剛觀看對戰時思考的建議。
“我看剛剛喇叭芽對戰時除了飛葉快刀和摔打，其他的招式都沒使用。
接下來當喇叭芽的身體協調性開發到極致的時候，可以轉換下思路，學習一些招式進行輔助。
比如學習毒擊增加一擊必殺的能力，學習甜甜香氣和催眠粉削弱對手，還可以甩暗器的技巧使用飛葉快刀和藤鞭。
還可以使用一些物品彌補喇叭芽身體上的劣勢，比如能量方塊。”
賈抒眼中異彩連連：“寧陌，我還真沒想那么多，不過我會好好記下來的，謝謝。”
寧陌擺擺手，他過來可不是單純來送溫暖的。
前面都是鋪墊。
寧陌接著語氣好奇地問道：“賈抒，冒味地問一下，喇叭芽平常是如何訓練這些借力和卸力技巧的？”
眼饞這個才是真的。
賈抒想了想，不好意思地說道：“其實訓練都是我跟喇叭芽一起進行，爺爺在旁邊同時指導我們兩個，我沒怎么費心。”
“那你知道哪個地方可以對人傳授這些技巧嗎？現在的武館都是訓練精靈的。”寧陌接著補充道，“花些錢沒關系。”
這問題把賈抒難住了，她不好意思地看著寧陌：“抱歉，我也不知道。”
寧陌頓時有些失望。
賈抒看到后解釋道：“我主要平時不大關注這個，爺爺說起的時候也就沒記，我可以回去幫你問問。”
“那好，謝啦，有消息通知我，是我自己要學。”
“嗯，好！”
接下來寧陌不知道和賈抒聊什么了，正好看到田煜向他招手，連忙道：“田煜在喊我，我過去看看。”
寧陌一直等到下午五點多鐘，最后一組挑戰對決才結束。
挑戰多以挑戰者的失敗而告終，但也有五名挑戰者成功擊敗精靈競技社社員。
從被淘汰的五名社員神情中可以看出他們的悔恨。
自己為什么沒有更努力一點？
自己憑什么就感覺進入精靈競技社就高枕無憂了？
擁有堪稱豪華的導師團進行指導，一群天資出眾的同伴可以隨時切磋，都沒能守住自己的位置。
確實該反思一下自己。
這次挑戰賽給了沒進入社團的學生希望，只要努力訓練、真正動腦筋思考戰術和配招，一樣有希望。
也給精靈競技社社員敲響了警鐘，讓他們知道有一千多名學生正在后面追趕著他們。
這追趕的壓力會不斷地督促他們，稍有懈怠就有可能掉隊。
算是形成了一種很好地良性競爭。
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