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第五百二十五章 劉璐的認識

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  很快,楚垣夕把袁苜和劉璐帶進茶室。朱魑早早離開了,但是一直暗中觀察,嗯,看來不一樣的地方在于這個新來的女生?

  之所以用女生來形容劉璐,是因為朱魑一點都沒看出來人家比她大八歲,孩子都能打醬油了。

  一進門,袁苜顯得興沖沖的:“楚垣夕,你要的慈善公益,我給你物色了兩個,符合你的要求,不進深山作秀不耽誤時間。”

  楚垣夕算是比較了解袁苜的了,一看她這個表情就感覺沒憋什么好主意!

  只聽袁苜說:“第一個,國外的。8月份瑞典有個女孩逃學去斯德哥爾摩議會外邊宣傳環保,到現在一直在堅持,瑞典全國已經有幾百個中小學生響應她的號召一塊逃學去舉牌了。現在影響越來越大,我哥說她有可能得諾貝爾和平獎。你要想參與只需要捐錢,非常容易。”

  “逃—學—宣傳環保,還得諾獎?”楚垣夕心說歪果仁真會玩。“她的環保理念是什么?”

  “等我看看。”袁苜打開手機翻了翻,讀道:“要求全球經濟踩剎車,各國政府制定法律減少溫室氣體排放。”

  “你可拉倒吧!”

  “為什么拉倒?這個‘外王而內圣’,多好啊?”

  “但我會被有關部門當成NGO干死的!”楚垣夕睥睨袁苜:“經濟踩剎車?還全球各國?你聽聽這是人話嗎?米國那邊現在正大煉鋼鐵呢!”

  “哪有你說的這么嚴重?你現在捐錢雪中送炭,說不定人家得諾獎的時候上臺致謝感謝你。”

  “真嚴重。就像抗戰必須是在我黨的領導下取得勝利一樣,環保,也必須在黨和政府的領導下展開。個人沒事別湊這熱鬧,簡直作死。她真得諾獎然后感謝我,我會被弄死的!你是逗嗶嗎?下一個?”

  “下一個就比較簡單了,13號的時尚芭莎慈善晚宴,你去參加一下?跟著捐筆錢,也比較簡單,而且能露臉。”

  “時尚芭莎,那不是撕逼專場嗎?我不是很想露這個臉。”楚垣夕發現沒法跟袁苜解釋,因為原世界中留下了非常不愉快的體驗。

  “這個真的非常好啊,我哥也要去的。”袁苜有點不高興了,好不容易替楚垣夕爭取到這么個位子,還是有人去不了于是出現替補的機會,沒想到楚垣夕還是不去。

  “但是這個是純作秀啊,走紅毯先走倆鐘頭,說一堆沒有任何營養的話。看某些戲精花樣蹭紅毯也就算了,還要看他們上臺表演,然后看明星們捂著錢袋子詐捐,最后看他們搶C位,我實在受不了!對了,每年還有保留節目,你饒了我吧……”

  劉璐很好奇:“咦?怎么說的跟你去過似的?保留節目是什么?”

  “我沒去過但我看過直播啊。保留節目,就是這個宴會的組織者蘇姐姐,每年秀下限。”

  “咦?芭莎慈善晚宴不是今年才開始直播的么?”袁苜一愣,“你以前怎么看的直播?”

  “呃……”楚垣夕眼珠一轉,“有私人開直播的,不信我給你翻出來。”

  “不用了。”袁苜沒深究,但楚垣夕陷入短暫的回憶。原世界的2016年,雖然一場晚宴下來惹了一身臊,但是邂逅了一個跑龍套的嫩模。小姐姐叫馮林,雖然跑龍套但是氣質秒殺在場的明星,非常陽光開朗,是楚垣夕喜歡的類型,而且真的全程開直播來著。

  所以他真的覺得能給袁苜翻出來。2016年的時候,有沒有他這個世界變化不大。

  然而這加劇了體驗上的糟糕,因為難得搭一回訕還被人給嘲諷了。

  劉璐看倆人聊得差不多了,進入正題:“我需要知道便利店單車計劃中我扮演什么角色,需要做什么,以及期權和薪資。”

  楚垣夕拿出早就準備好的材料交給劉璐,袁苜探頭探腦的看了看,抬頭寫的是“小康計劃”,里面是對便利店單車計劃的展望,跟上次說的一樣,只不過分門別類整理過了。

  但劉璐只聽過25版本的便利店單車計劃,今天這個是脫敏了線上內容的版本,也就是50版,對她來說有很多新東西需要消化。

  因此她隨看隨問,看了一個小時左右的時間才把全部要素裝進自己腦袋里。

  隨著翻到最后一頁,袁苜終于看到了一個新詞,叫做“移動支付”。

  “你怎么又想搞移動支付了?”袁苜說著心中怦然而動,這又是個讓人眼冒金光的超級熱詞,至少對資本圈來說是個金山銀海一樣的詞。

  而劉璐,自動將這份文檔腦補成PPT,然后看楚垣夕的眼神就變得有點飄,心說不愧金牌創業者的光環,果然是連PPT都不寫的情況下就能拿到風投的超級強者!

  自從劉璐有出來創業的想法之后就比較留意創業投資圈的消息了,也見過幾個中小投資者,以獨立投資人居多,機構投資人比較少,但是或多或少都聽說過巴人娛樂的名聲。這也是辛西婭大嬸跟她一說她就意動的原因。

  對她來說客觀的情況是楚垣夕創業找合適的人資合伙人比較麻煩,但她想創業更難,因為一般創業者根本不需要人資合伙人組成創業團隊。

  最常見的高端創業團隊是主創搭配一個財務以及技術骨干,技術骨干可能是一個人也可能是一只隊伍。然后主創負責打雜,把財務和技術之外的所有事情全部包圓。技術骨干本身就是主創的另說。

  而人資,通常只是作為普通崗位和管理層的中高層,頭銜名為副總,實權也比較大,甚至越是大型的企業中人資副總的實權越大,但很少進入核心團隊,天花板明顯。

  當然,這個“很少”說的是普通創業,也就是科技互聯網創業,反而是在狗東阿里這種非常吃地面的超級企業中,人資有可能進入核心圈。

  所以對劉璐來說,楚垣夕的便利店單車計劃極具吸引力,一看就是有可能做大而且人資確實有理由進入核心圈的創業項目,不會把她艸完了之后立刻提起褲子不認賬。

  核心圈,必須是不可替代的人。這就是一個三十五歲老職場的認識。

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